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Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Wolfsburg, Würzburg, 27.11.2024 Referenz # 1245

Managementberater *in SAP S/4 Utilities Transformation

* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

 

 

 

Das erwartet dich

  • Übernahme von Beratungstätigkeiten (Analyse und Konzeption) im Umfeld regulatorischer Anforderungen und deren Umsetzung im SAP IS-U

  • Verantwortung für (Teil-)Projektleitung im Umfeld technische Prozesse (Geräteverwaltung, Ablesung)

  • Durchführung von Presales-Einsätzen im Bereich der technischen Marktkommunikation (mobile Prozesse)
     

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der SAP-Beratung in mindestens einem der Unter-Module im IS-U

  • Vertieftes Wissen über die Kundenprozesse und Marktrollen im Energiemarkt und deren Umsetzung in der IT-Landschaft

  • Gute allgemeine IT-Kenntnisse (Entwicklung, Datenbanken)

  • Projektmanagementerfahrung sowie Bereitschaft zur Übernahme von Projektverantwortung

  • Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und Kollegen, z.B. offenes und souveränes Auftreten, gute Präsentations- und Moderationsfähigkeit

  • Uneingeschränkte nationale Reisebereitschaft
     

Das bieten wir dir

  • Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell

  • Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche oder in Teilzeit) 

  • Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice 

  • Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist

  • Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit gleichwertiger Förderung von Fach- und Führungskarriere und transparenten Kompetenzprofilen

  • SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz oder in SAP Classroom-Schulungen 

  • Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet und diverse Austauschformate, z. B. Impulsvortragsreihe von und für Mitarbeiter*innen

  • Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern

  • Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung

  • Für dein Wohlbefinden z. B. Online-Präventionskurse (z. B. Pilates), Weiterbildungen zum „Gesund Denken und Handeln“, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing

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Ansprechpartner

Martin Ehlis, +49 (0)441 3612-3222
BTC Gruppe


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